Maaş hesaplamasında uzman

İster mikro, ister küçük, orta veya büyük bir işletme olun, maaşların işlenmesi ve personel yönetimi büyük miktarda zaman, enerji ve para gerektirir. Sosyal ve vergi mevzuatının karmaşıklığını unutmadan. HR CONSULT sizi tüm bu formalitelerden kurtarır.

HR CONSULT, onaylanmış bir sosyal sekreterlikle aynı görevleri yerine getiren ancak dezavantajları olmayan bir sosyal ofistir. Aslında, HR CONSULT, ONSS ve Profesyonel Stopaj Vergisi için müşteriden para almaz ve bu nedenle bu paraya yatırım yapmaz. Müşteri, bu nedenle onaylanan sosyal sekreterliklerin gerektirdiği şekilde önceden değil, yasaların öngördüğü süre içinde ödeme yapar

Hizmetlerimiz

HR CONSULT, işçinin girişinden çıkışına kadar tüm idari görevleri yerine getirir.

  • Dimona (elektronik kullanım için derhal beyan)
  • İş sözleşmesi, iş düzenlemeleri, vb.
  • Ücretlerin hesaplanması (ONSS, profesyonel stopaj vergisi, tatil ücreti, yıl sonu ikramiyeleri, ihbar ödenekleri, vb.)
  • DmFa elektronik belgelerinin ve bildirimlerinin düzenlenmesi, bildirim 274, bildirim 281, vb.
  • İş göremezlik, devamsızlık, izin vb. İle ilgili idari formaliteler.
  • Maaş makbuzu, bireysel hesap, vergi makbuzu, C4, tatil sertifikası, istihdam sertifikası gibi ilgili sosyal belgelerin düzenlenmesi.

HR CONSULT sizi tüm bu formalitelerden kurtarır.

Yemek kuponları, sonuçlara bağlı olarak tekrarlanan faydalar (maaş bonusu), bonuslar (örneğin yenilik), çeşitli araçların (PC, akıllı telefon, internet bağlantısı vb.) Özel temini, varantlar …
Rekabetçi ve cazip bir ücretlendirme sistemi kurmak için işçilerin ücretlerini nasıl optimize edebiliriz?

HR CONSULT, siz ve çalışanlarınız için size en avantajlı tazminat paketlerini analiz eder, optimize eder ve sunar

Personel departmanınız her türlü sorun ve soruyla karşı karşıya kalabilir.
İş sözleşmesi nasıl yazılır?
İşten çıkarılma durumunda ne yapmalıyım ve C4’ü nasıl doldurabilirim?
Çalışma yönetmeliği nasıl yazılır?

HR CONSULT size uzman yardımı ve tavsiyesi sunar. İşletmenizin durumuna uyarlanmış açıklamalarınız ve tavsiyeleriniz olacak

Değerlerimiz

Müşterilerimizin memnuniyeti

Hedefimize ulaşmak için sosyal hukuktaki uzmanlığımıza, hizmet kalitemize ve kullanılabilirliğimize büyük önem veriyoruz. Taahhütlerimizi yerine getirmek için, sosyal ve vergi mevzuatındaki sürekli değişimler, ekonomik durum ve teknolojik gelişmeler karşısında sürekli güncel kalmaktayız.

  • Hizmet kalitesi

  • Uzmanlık

  • Kullanılabilirlik

  • Profesyonellik

  • Sorumluluk

  • Taahhütlere saygı

Çalışanlarımızın memnuniyeti

HR CONSULT çalışanları fark yaratır ve başarımızı belirler. Bizim görevimiz onlara en iyi silahları sağlamak. Bu bağlamda, çalışanlarımızın ihtiyaç ve beklentilerini karşılayan bir çalışma ortamı yaratıyoruz

  • Çalışan memnuniyeti

  • Takım çalışması

  • Güven

  • Sürekli iyileştirme

  • Durumlara uyumluluk

  • Ekoloji, sürdürülebilir kalkınma